施庆嘉，男，如新台湾两千万美金名人。
施庆嘉1949 年，我带著弟弟从上海来到台湾，与在省政府做事的爸爸相聚；才高一的我，来到陌生环境并没有太多时间去害怕，也没有任何“适应不良”的问题，因為时间的巨轮并不稍歇，我在台湾继续我的学业，就这样一天过去一天，大学毕业、考上预官，接著步入社会工作，我在当时的民航通运公司经过8年歷练，成為公司的经理人，月薪 14000 元，当时公务员一个月的薪水才 3000 元左右。
优渥收入是我辛苦工作的成果，当然，我期盼事业能更上层楼，於是就在景美买地盖厂、自行创业，开了家电子计算机工厂；工厂开始运作后，我全力投入，每天从早上 7 点半到晚上 11 点，一周工作 7 天，几乎到了不眠不休的地步。
如此拼命赚钱，钱是赚到了，但却牺牲了家庭生活与亲子关系的建立，太太小孩抱怨我给他们的时间太少，我也开始思索：这样辛苦工作是我想要的吗？我真的要如此忙忙碌碌过一生吗？
经营如新，开创事业新机
几番思考后，我和太太决定移民到美国，重头开创我们的新生活，我则从老板身份回归到一个四处谋职的上班族；起先，接连找了几家航空公司，都因自己资歷太高没人要请，最后找到一家电脑工厂，才上了两星期的班，就被擢升為公司的高级主管。然后，我转到国防工业领域，任职於一家製造战斗机机舱显示器的公司。
此时，太太经人介绍认识了 NU SKIN，对於当时在美国从无到有、努力想要闯出一番作為的我们来说，NU SKIN 是一个全新的机会，更是一个增加额外收入的大好机会。
我们开始投入经营 NU SKIN，当时在美国适逢经济萧条，很多公司因不景气而裁员，我任职的公司也有这样的动作，虽然身為主管的我不会受到影响，但我却感觉到这并非长久之计：我想到，自己下面带了6个人，如果自己先走，就可以让自己的部属中，有一个人可以免於被裁员的命运。另外，我思考到事业远景与永续性；一直以来，我在工作上的位阶及收入，都是优人一等的，我也非常努力於自己的工作上，但当看到 NU SKIN 的事业契机，我知道我必须有所改变。
架构倍增的事业与人生
在此同时，我们的 NU SKIN 事业已从美国扩及加拿大、澳洲及香港，接著我退休和太太回台湾长住，努力经营这份倍增事业；和传统行业相较，直销业的倍数成长能让你的事业版图更快速增长，也更能复製与永续，你无需担心被裁员，因為，只要你愿意、只要你努力，你就能做自己事业的主人。
直销重视的是态度而非技巧，有正确态度，组织与事业才能朝正确方向发展，我总是告诉下线要遵守几个重要的经营原则：充分配合公司策略、不招募不诚实者、不过度渲染收入、不过度强调產品疗效、建立组织伦理等等，这也是美国总公司创始之经营理念与原则。
多年来，我们以身作则，恪遵这样的经营理念，不把下线当自己的财產、力求对下线善尽带领之责，让他们能落实扎根动作，根基打稳了再开始拓展组织；我每年到全球各处去协助下线（每年约回台4次），跟下线聚聚聊聊，听他们说话，对各样的问题务必小心求证、再做回应。
我十分感激 NU SKIN 事业让我们能拥有许多在传统行业无法得到的东西：财富时间的自由、深厚的友谊、永续的事业…，尤其是让我能无后顾之忧的照顾家庭及太太。
对於想在直销成功的伙伴们，我认為：“照顾好你的家庭、对公司有信心、做合乎正确品格道德的事”是三大关键要素，愿以此与大家分享、共勉。
